Um Wissenslücken zu schliessen und den Transfer von Forschungsresultaten in die Praxis zu stärken, unterstützte regiosuisse bis 2011 in kleinerem Rahmen Forschungs- und Transferaktivitäten finanziell. Das Programm ist abgeschlossen, regiosuisse führt keinen weiteren Call mehr durch.
Beiträge wurden für Projekte gesprochen,
- die dazu beitragen, Wissenslücken im Themenbereich NRP/Regionalentwicklung zu schliessen,
- die den Transfer von NRP-relevanten Forschungsresultaten in die Praxis stärken,
- welche die Verbreitung, Umsetzbarkeit und Anwendung von Forschungsresultaten für die Regionalentwicklung in der Schweiz verbessern (z.B. durch Fallbeispiele, praktische Leitfäden oder Handbücher, Workshops zur Wissensvermittlung).
Folgende Forschungs- und Transferaktivitäten wurden durch regiosuisse unterstützt:
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Inwiefern ist die residentielle Ökonomie ein wichtiger Faktor der regionalen Entwicklung? Der Bericht «We Live Here and We Work Here» geht dieser Frage nach.
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Hauptarbeit des Projektes ist die Erstellung eines kompakten und einfach lesbaren Leitfadens, in welchem ein Denkmuster für die Beurteilung von Entwicklungsprojekten nach ihrer regionalwirtschaftlichen Bedeutung dargelegt wird.
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Der Wissens- und Erfahrungsaustausch ist heute zu einer Herausforderung der wirtschaftlichen Entwicklung geworden. Die Branchen öffnen sich, der Wissensaustausch geht rasch vonstatten und vernetzt sich. Ein Projekt nach dem anderen wird umgesetzt und deren Partner befinden sich an immer weiter entfernten Standorten. Immer deutlicher zeigt sich zudem, dass technologisches Know-how nicht der einzige Motor für Innovation ist. Aus zahlreichen Studien geht hervor, dass es oftmals soziokulturelle Triebkräfte sind, die Auslöser wichtiger Innovationen sind. Weiter in Französisch...
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Dieses Projekt zielt darauf ab, wissenschaftliche Erkenntnisse zu regionalökonomischen Effekten und Wertschöpfungspotenzialen von naturnahem Tourismus, Alp- und Agrotourismus einer breiteren Öffentlichkeit zugänglich zu machen.
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Das Ziel dieses Projekts ist die Erstellung eines Praxisleitfadens für Gemeinden zur Gewinnung und Bindung von Fach- und Führungskräften.
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Das Projekt geht der Frage nach, welchen Beitrag Energieregionen zur regionalwirtschaftlichen Entwicklung leisten können.
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Die Mobilität von hochqualifizierten Fachkräften ist zu einer grossen Herausforderung auch in der Schweizer Regionalentwicklung geworden. Vor allem ländliche Kantone sind vom Weggang hochqualifizierter junger Leute betroffen und leiden unter dem sogenannten Brain-Drain.
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